南京鋼鐵聯(lián)合有限公司工會委員會
南鋼工會團(tuán)結(jié)組織一萬多名會員,努力履行工會職能,積極發(fā)揮工會應(yīng)有作用,堅持二個服務(wù)的工作理念。在服務(wù)企業(yè)方面:扎實推進(jìn)職工素質(zhì)提升工程,創(chuàng)新勞動競賽形式和內(nèi)容,以職工生產(chǎn)技術(shù)運動會為主要形式,把勞動競賽和職工技術(shù)比武融合起來,大力開展職工網(wǎng)上練兵活動;在全體職工中積極營造“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”氛圍,積極為職工搭建創(chuàng)新創(chuàng)效平臺,建立了勞模、技師、職工、班組長為帶頭人的跨區(qū)域,跨工種的多層次的職工創(chuàng)新工作室體系。在服務(wù)職工方面:建立了職工困難慰問、大病救助、特困幫扶、金秋助學(xué)、慈善救助等五條利益保障線,整合了公司文聯(lián)和體協(xié)組織,成立了南鋼文體聯(lián)合會,豐富職工精神生活,培育積極向上、充滿正能量的職工文化。